Policías de Tepoztlán acceden al Instituto de Crédito de Morelos
El convenio busca mejorar condiciones laborales, acceso a créditos y vivienda digna para policías municipales en Morelos.
En un paso hacia la mejora de las condiciones laborales de los cuerpos de seguridad, la gobernadora de Morelos, Margarita González Saravia, encabezó la firma de un convenio que permitirá la inclusión de los policías municipales de Tepoztlán en el Instituto de Crédito para los Trabajadores al Servicio del Estado de Morelos (ICTSGEM).
El acuerdo, firmado en conjunto con el alcalde de Tepoztlán, David Demesa Barragán, y el secretario de Administración estatal, Jorge Salazar, tiene como objetivo central otorgar beneficios a los elementos policiales de este municipio. A través de esta integración, los policías podrán acceder a créditos personales, así como a financiamientos que les facilitarán el acceso a viviendas dignas y servicios financieros para mejorar su calidad de vida.
Un compromiso con la seguridad y el bienestar
La directora del ICTSGEM, Fabiola del Sol Urióstegui, destacó que esta iniciativa refuerza el compromiso del gobierno estatal con la seguridad pública, al ofrecer mejores herramientas y condiciones de trabajo para quienes forman parte de las corporaciones policiales. “El bienestar de los policías no solo impacta de manera directa en su calidad de vida, sino también en su desempeño, lo que redunda en una sociedad más segura”, afirmó Urióstegui.
Por su parte, la gobernadora Margarita González Saravia subrayó que este convenio es un paso significativo en la construcción de un entorno laboral más justo para los policías, quienes a menudo enfrentan desafíos en sus labores diarias. “Estamos comprometidos con dignificar la labor policial. Este convenio representa un reconocimiento y un apoyo tangible a su esfuerzo por garantizar la seguridad de la ciudadanía”, expresó.
Un modelo a seguir para otros municipios
El alcalde de Tepoztlán, David Demesa Barragán, resaltó que este acuerdo marca un precedente para que otros municipios sigan fortaleciendo las condiciones laborales de sus cuerpos de seguridad. Asimismo, enfatizó que la colaboración interinstitucional entre el gobierno estatal y municipal es clave para alcanzar estos logros.
El convenio se inscribe dentro de una estrategia más amplia de la administración estatal para fortalecer la seguridad pública mediante programas que fomentan el desarrollo personal y profesional de los policías.
Impacto a corto y largo plazo
La implementación de este programa no solo beneficia a los policías en activo, sino que también envía un mensaje a las nuevas generaciones que consideren unirse a las fuerzas de seguridad, ofreciendo incentivos tangibles y mayor estabilidad.
Con esta acción, el gobierno de Morelos avanza hacia un modelo integral que prioriza el bienestar de quienes velan por la seguridad de la población, promoviendo un entorno laboral más equitativo y digno.